Cómo trabajar en Mercadona
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Uno de los supermercados que más ofertas de trabajo ofrecen prácticamente, de manera continua, es el Mercadona. Mercadona, es una empresa Valenciana, fundada por Juan Roig, que es el presidente de los supermercados.
En estos supermercados, todos los meses lanzan y ofrecen muchas ofertas de trabajo que van destinadas a casi todos los ámbitos que puedas imaginar (dentro de la empresa). Sin ir más lejos, no hace mucho, salió la noticia, que el Mercadona, ofrecía unos sueldos muy suculentos y altos, para ciertos cargos profesionales: ingenieros, informáticos, médicos, enfermeros, etc.
Este supermercado, es uno de los que ofrecen a sus trabajadores un salario más alto. Sobre todo, si echas cuentas y compensas. Por eso, a la hora de echar el currículum, Mercadona, sigue siendo el principal supermercado elegido para trabajar.
Os contamos cómo hay que hacer, para poder enviar el currículo vitae, ponerse en contacto con ellos, ver las ofertas de trabajo que están disponibles, etc.
Instrucciones para trabajar en Mercadona
- Una de las cosas que debes tener en cuenta si quieres tener un empleo en la empresa Mercadona y te dure muchos años, donde quieras subir escalones, estás de enhorabuena. Porque la empresa, forma a sus empleados, pueden ir ascendiendo dentro de la empresa y de hecho, muchos de los empleados, llevan años trabajando ahí.
- Cuando tengas decido que aspiras a poder entrar y trabajar en el Mercadona, tienes que tener un poco en mente, en qué sección quieres o prefieres, estar trabajando. Esto es importante, puesto que seguramente, la empresa, te preguntará si tienes alguna preferencia o bien, experiencia en alguno de ellos. De ser así, muy posiblemente, si hay una vacante, te meterán ahí.
- Ten en cuenta que en los supermercados hay infinidad de puestos para poder desempeñar… te podría tocar desde estar en la zona de cajas como cajero/a, como reponedor, panadera, pescadera, estar en la limpieza, en la sección de perfumería, en panadería, repartiendo a domicilio, como informático, en la sección de telecomunicaciones, etc.
- Una vez que sabes esto y lo tienes en mente, tienes que saber cómo poder “acceder” a la empresa para que te llamen y te den una entrevista.
- Hay unos requisitos básicos. Debes saberlos porque si no los cumples, jamás te seleccionarán. Son cosas básicas, pero ellos lo tienen muy en cuenta.
- Debes tener la (ESO). Lo que es, la Educación secundaria obligatoria.
- Por supuesto, ser mayor de edad. Es decir, tener 18 años como mínimo.
- Siempre tendrán en cuenta la zona en la que vives o cual prefieres (según cercanía a tu zona de residencia).
- Pedirán como en cualquier trabajo, que tengas buena pinta, se te de bien el contacto con la gente y seas amable. Lo que piden siempre en cualquier lugar, vaya. Nada especial.
- Por supuesto, tener predisposición, ser trabajador, mirar por la empresa… son cosas te preguntarán, valorarán y tendrás que hacer ver que eres la persona que buscan.
- La disponibilidad. Aquí viene la pregunta del millón. ¿Estás dispuesto/a a trabajar en sus horarios o echar muchas horas extras? Porque los turnos son de lunes a sábado. Después, también entra en juego el lugar dónde se encuentre el supermercado. Si es en zonas de playa, por ejemplo, los veranos o festivos, abren. Mientras que, en otras localizaciones, no.
- Una vez que sabes lo básico y que te preguntarán o tendrán en cuenta, debes echar un vistazo a tu C.V (Currículum Vitae). Imprescindible, para poder encontrar trabajo. No olvides de colocar tu fotografía, asegúrate de que está bien redactado el currículum vitae, no te olvides de ningún trabajo, los estudios, formaciones, cursos que hayas hecho, si hablas idiomas, los datos personales, etc.
- Cuando ya tengas actualizado y preparado tu currículum vitae, entonces, es hora de entregarlo. En las tiendas no te lo cogerán, así que debes dirigirte a su página web. Es la siguiente: www.mercadona.es
- Para poder enviar el currículum vitae, una vez en la página web, deberás registrarte. No te llevará más de unos pocos minutos. Una vez registrado en la web y en el portal de empleo, ya puedes hacerles llegar tu currículum.
- Otra opción es ir un poco más seguro sobre el puesto que buscas y deseas (aunque al final te pueda tocar otro…) y es, haciendo lo siguiente. Cuando estés dentro de la web del Mercadona, en el portal de empleo, ve mirando los filtros que aparecen. Si te das cuenta, observarás, que puedes buscar en la zona en la que vives en qué puestos hay vacantes y necesitan personal. Si ves un puesto en concreto que te interesa, no lo dudes. Le das a esa opción y te saldrán las opciones de o bien solicitar mediante linkedin o bien, solicitar. ¿Qué hacemos?
- Como ya te habrás dado de alta, directamente puedes enviarles tu currículum vitae y también adjuntarles una carta de presentación. Te darán la opción de hacerlo o bien con texto, en pdf, docx o en imagen. O también sino, completar un impreso con todos tus datos personales, la experiencia que tienes laboral, tus estudios, idiomas, etc.
- Si no sabes para qué sirve la carta de presentación o no sabes qué poner, te comentamos que siempre que te pidan en un empleo una carta de presentación, debes pensártelo y enviarla. ¿Qué debe decir o qué no debes olvidar? Piensa que es algo serio, es un trabajo. Por tanto, siempre escrito todo de manera concisa y formal.
- Debes tener en cuenta que tienes que destacar todo lo que puede hacerte merecedor/a de ese puesto de trabajo. Porque tú estarás compitiendo con otros tantos currículums vitae y la carta de presentación, puede hacer que se decanten por ti o no.
- Si has mirado la bolsa de empleo y no hay vacantes, pásate por sus tiendas. Si necesitan personal, pondrán carteles y ahí sabrás que necesitan personal. Otro dato, es tener en cuenta cuando necesitan más volumen de personal. Esas fechas siempre son fiestas navideñas, semana santa y verano.
- Aunque pueda parecer que no tiene nada que ver la fecha en la que busquen empleados, no te dejes engañar, si lo valoran y lo tienen en cuenta. Por ejemplo, si los supermercados se encuentran en zonas costeras o si coincide con las fechas de semana santa y verano, te pedirán a parte de los requisitos mínimos (como es tener la ESO y ser mayor de edad), estar disponible para trabajar de lunes a sábado durante todas las vacaciones y además, como idioma, saber inglés o el alemán. Si dominas uno de estos idiomas (o los dos), estate seguro, que el puesto es tuyo.
- Cuando son contratos sólo para campañas especificas como navidades, verano o semana santa, el contrato lo hacen temporal. Aunque luego, la mayoría de las veces, siempre vuelven a llamarte cuando necesitan personal.
- Las jornadas laborables pueden ser: o completas o parciales.
- El salario en bruto que cobra un trabajador en el Mercadona ronda los mil trescientos euros mensuales. Eso sí, para una jornada completa. Si, además, tienes la suerte de que dominas uno de los idiomas que te comentamos, te pagarán un extra por ello. Eso sí, no engañes, porque para cerciorarse, te harán una prueba. Si trabajas a media jornada, la parte proporcional que te tocaría.
- Algo que motiva mucho a los trabajadores es que, en esta empresa, a diferencia de otras, por cada año que sigas en la empresa, se te sube el sueldo. Por supuesto, esto anima muchísimo y es una de las principales causas por los que la mayoría quieren trabajar en el Mercadona y no en otro supermercado.
- Una vez ellos lean tu currículum y tengas la suerte de que les interesa, te llamarán para tener una entrevista. En este primer contacto lo que querrán es preguntarte acerca de tu currículum vitae, conocerte, saber si puedes trabajar para la empresa, etc. Lo malo es que consta de pasos. Ni más ni menos que de cuatro.
- La primera será la presentación y harás una charla en grupo. Son las famosas entrevistas grupales.
- Después en otra, si has pasado la primera, te harán un reconocimiento médico para ver si eres capaz de poder trabajar en el Mercadona.
- Si lo pasas, seguirás con el test psicológico. Pata evaluar si puedes estar en la empresa.
- Por último, te llegará la entrevista personal. Así que en este punto, mucha suerte.
¿Que necesitas para trabajar en Mercadona?
- Es imprescindible que tengas como estudios mínimos, la (ESO): Graduado en Educación Secundaria Obligatoria.
- Para algunos supermercados o épocas concretas (como en semana santa y en verano) te pueden pedir idiomas.
- Si sabes inglés y/o alemán, tienes un punto ganado.
- Tendrán en cuenta en que zona vives para colocarte en un supermercado u otro. Siempre valorarán la cercanía a sus supermercados.
- Si aspiras al puesto de repartidor a domicilio, debes disponer del carné de conducir B1.
Consejos para trabajar en Mercadona
Es una de las empresas de supermercado donde la gente a pesar de que trabaja muchas horas y dicen que se les exige demasiado, también reconocen que destacan, sobre todo, el sueldo. Es de los supermercados donde más dinero se puede ganar. Valoran al trabajador y por cada año que estés dentro de la empresa, te irán subiendo el sueldo, llegando a cobrar una cantidad bastante buena.
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