Cómo trabajar en Springfield
Contenido del Artículo
Springfield es una de las firmas de ropa más conocidas de España, contando con ropa que está tanto enfocada a jóvenes como a personas adultas, tanto para hombres como para mujeres, aunque hay determinadas tiendas que tan solo están pensadas para hombres o para mujeres y que en lugar de vender productos para ambos sexos, se centran en uno de ellos.
Es una firma muy extendida por todo el territorio nacional, por lo que hay cientos de puestos de trabajo y hace que cada cierto tiempo salgan nuevas ofertas laborales que puedan responder a tus necesidades si lo que te interesa es saber cómo trabajar en Springfield.
La marca nació en el año 1988 con la intención firme de vestir a hombres jóvenes y urbanos, aunque desde 2006 también se dirige al público femenino. En la actualidad trabajan para la marca más de 2.000 personas encargadas del diseño, fabricación y venta de las prendas, lo que les ha llevado a convertirse en una marca líder del sector.
Su popularidad es elevada tanto en España como en el resto del mundo, estando presente en casi 60 países diferentes. Hay que tener en cuenta que Springfield forma parte del Grupo Cortefiel, una de las principales empresas europeas del sector de la moda en el sector de las cadenas especializadas.
Springfield es una marca que busca ofrecer a todos sus clientes una moda asequible, buscando una excelente relación calidad – precio, una de sus señas de identidad y que le ha llevado a expandirse de una forma muy rápida tanto en España como en otros países, siendo una marca elegante a la par que moderna para todo tipo de usuarios, con una tendencia urbana, desenfadada, natural y urbana.
Empleo en Springfield
Springfield es la marca más joven del Grupo Cortefiel, una cadena que no exige que sus candidatos tengan experiencia, si bien, al igual que ocurre en cualquier otra empresa, esta siempre se valora. En Springfield buscan personas proactivas que tengan pasión por la moda, y además cuentan con planes de formación de personal de manera constante.
Además, Springfield ofrece una notable flexibilidad en las jornadas laborales, lo que hace que se pueda combinar la vida laboral con la vida personal, como los estudios o la conciliación familiar.
Habitualmente se pueden encontrar puestos vacantes de vendedores, segundos encargados y adjuntos de encargado, así como puestos de diseño gráfico y estilistas para el comercio electrónico, estos últimos puestos para sus servicios centrales. No obstante no son los únicos, ya que con frecuencia se van añadiendo nuevos puestos y requerimientos, por lo que es importante estar atento a las ofertas si realmente te encuentras interesado en pasar a formar parte de la compañía.
Salarios de aproximadamente 1000 euros
Los salarios en el caso de Springfield son similares a los que se pueden percibir en otras tiendas de ropa del mismo grupo o de otros similares dentro del mismo rubro, es decir, que pueden rondar los 1000 euros, aunque el salario final siempre dependerá del número de horas que conformen la jornada laboral, así como los diferentes puestos y tareas que se vayan a desempeñar.
Es muy importante saber que es una gran oportunidad para entrar de lleno en el mundo de la moda y la venta de ropa, con posibilidad de crecer a nivel profesional y ascender en diferentes ámbitos, por lo que tiene progresión y margen para el crecimiento a nivel profesional, algo que es muy valorado por los usuarios. Además tiene una jornada que puede variar en algunos casos y que permite conciliar la vida profesional con la laboral.
Por otro lado, como ya hemos mencionado, dispone de diferentes programas de formación a nivel interno, lo que hace que sus trabajadores puedan progresar y adquirir conocimientos gracias a los cuales poder desempeñar en mejores condiciones su actividad laboral, con la ventaja que ello conlleva para poder ser más efectivos en el puesto de trabajo.
Instrucciones para trabajar en Springfield
En el caso de que estés interesado en trabajar en Springfield debes seguir los siguientes pasos:
- En primer lugar puedes presentar tu candidatura a uno de sus puestos acudiendo a la página web oficial del Grupo Cortefiel.
- Una vez accedas a la misma podrás ver las ofertas de empleo disponibles y elegir el tiempo de trabajo que buscas, es decir, si quieres trabajar en las oficinas o en tienda. Podrás observar las diferentes vacantes disponibles, pudiendo filtrar por comunidades para encontrar aquellas opciones más cercanas a donde vivas o a donde te gustaría trabajar.
- Cuando encuentres una oferta que sea de tu interés deberás presentar tu candidatura a estos puestos. Lo puedes hacer a través de los perfiles que tienen en portales como Infojobs.
- También puedes dejar tu CV en las propias tiendas, en las que incluso podrás encontrar unos pequeños formularios que están disponibles en los establecimientos para ser rellenados y entregados en la propia tienda y así postular a cualquier puesto de trabajo que pueda encajar con tus necesidades y formación. De esta manera podrás presentar tu candidatura de forma física y presencial, o bien a través de internet.
¿Que necesitas para trabajar en Springfield?
- Ser español o disponer de permiso de residencia y trabajo. En el supuesto de que seas extranjero tendrás que tener un visado, como pasa en el resto de países.
- Tener una gran motivación para el trabajo y pasión por el mundo de la moda.
- Debes tener un DNI o NIE, además del número de afiliado a la Seguridad Social.
- Poseer un CV debidamente actualizado que presentar a la compañía, a través de vía telemática o de manera presencial.
Consejos para trabajar en Springfield
Cuando buscas acceder a un puesto de trabajo hay diferentes aspectos o factores que se deben tener en cuenta y que tienen una gran importancia, como son los siguientes:
- El primer aspecto a tener en cuenta es que el Currículum Vitae se encuentre debidamente actualizado. Este debe tener toda tu información personal actual, primordialmente el número de contacto y la dirección de correo electrónico, ya que son las formas de contactar que utilizan las compañías. También debes certificar que la información presente en el CV está actualizada, tanto en formación como trayectoria profesional.
- Es recomendable que optes por adaptar tu Currículum Vitae al tipo de oferta demandada y al cargo en concreto al que postules en la compañía. Según cual sea, tendrás que hacer especial hincapié en determinadas experiencias de trabajo. De esta forma, la persona encargada de reclutar al personal apreciará por qué estás calificando para ese trabajo. De la misma forma, verá que existe interés por tu parte en formar parte de la plantilla de la empresa.
- Ten en cuenta las instrucciones de la oferta de trabajo, ya que no todas ellas cuentan con las mismas instrucciones. Por ello debes leerlas y incluir en tu postulación aquello que demanden, siempre y cuando cumplas con los requisitos establecidos.
- Es importante que te muestres interesado por la moda, y muestres tu pasión por empezar a trabajar en un sector que realmente te apasiona y te gusta, algo que es muy valorado por parte de Springfield. A toda empresa le gusta ver a empleados que realmente se encuentren comprometidos con ellos.
- Se aconseja redactar una carta de presentación que sea personalizada para cada una de las ofertas a las que presentes tu postulación. Esto mostrará que has empleado tiempo en preparar la candidatura. Es una forma de mostrar un gran interés por hacerte con el puesto laboral. Esta carta debe estar escrita sin fallos ortográficos y de manera clara.
- Si eres uno de los seleccionados para acudir a una entrevista de trabajo debes prepararla previamente. Es recomendable que te informes de la forma adecuada acerca de la empresa para poder tener un mayor conocimiento de la misma y de su visión y valores. Mientras estés en la entrevista trata de ser en todo momento amable. Acude con una ropa apropiada.
