Cómo trabajar en Marypaz
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Entre quienes buscan trabajo una de las opciones más recurrentes es la de tratar de encontrar un empleo en una empresa dedicada al sector de las tiendas. En España y el resto de mundo hay muchas marcas para las cuales trabajar, entre las cuales se encuentra Marypaz, dedicada al sector de los zapatos y los complementos.
MaryPaz cuenta con más de 200 tiendas repartidas por todo el planeta, necesitando en muchos casos dependientas con un perfil similar, el de mujeres jóvenes que tengan buena presencia. Hay que tener en cuenta que se dedica a ofrecer productos para mujer y que se encuentra al tanto de las últimas tendencias para renovar su catálogo de productos. El público objetivo al que se dirige debe estar identificado con quienes les venden los productos.
Si te interesa saber cómo trabajar en Marypaz te vamos a explicar la información que necesitas para hacerles llegar tu Currículum Vitae y postularte así para tener un puesto en su empresa.
Requisitos para trabajar en Marypaz
Si buscas trabajo en las zapaterías Marypaz, debes tener en cuenta que no establece unos requisitos determinados de forma general, sino que solo los incluye en cada una de las ofertas de empleo que publica. Pese a ello podemos conocer algunos datos al respecto, como son los siguientes:
Edad mínima y máxima
En MaryPaz el perfil demandado es el de una chica joven, complicándose la posibilidad de entrar a formar parte de la empresa a partir de los 30 años.
Estudios mínimos y experiencia
En cuanto a los estudios mínimos, lo mínimo que se exige si se busca trabajo en la zapatería es la de contar con el título de Educación Secundario Obligatoria (ESO).
En este sentido no se exige experiencia, pero se valora que se haya trabajado con anterioridad en atención al cliente; y también que haya habido algún contacto anterior con el sector de la moda.
Capacidades
En lo que respecta a las cualidades que demandan en su perfil se encuentran los propios de este tipo de sectores, como son la capacidad para trabajar en equipo, proactividad, compromiso, capacidad organizativa…
Además, en el caso de los mandos intermedios, se valora de manera positiva tener capacidad para poder motivar e informar el equipo, así como para llevar a cabo diferentes estrategias y técnicas de venta.
Horarios y salarios
Si quieres saber cómo trabajar en MaryPaz también te interesará conocer los horarios y el sueldo. en cuanto a los horarios, es habitual que se tengan que echar horas extras. Los contratos de 40 horas son frecuentes, siendo habitual trabajar a turno partido, con dos horas de intermedios entre las 9 o 10 horas, librándose un día a la semana.
En lo que respecta al salario, las dependientas tienen un salario cercano a los 900 euros, mientras que las encargadas superan los 1000 euros. En puestos superiores la remuneración es mayor, acorde al puesto que desempeñen.
Puestos de trabajo más demandados
En el caso de MaryPaz, el puesto de trabajo más demandado es el de dependienta, siendo este puesto de trabajo el que ocupa la mayor parte de las vacantes ofrecidas en su web. No obstante, habitualmente también se necesitan directoras de área, técnicos y personal de logística.
Instrucciones para trabajar en Marypaz
En el caso de que quieras saber cómo trabajar en Marypaz, debes seguir unos pasos para hacerles llegar tu Currículum Vitae a través de las siguientes formas:
- Trabaja con nosotros. En la propia página web oficial de Marypaz puedes encontrar un apartado destinado a enviar tus datos personales y profesionales. En este apartado de su web se actualizan con frecuencia las ofertas de empleo que están disponibles. De esta manera, hace que sea habitual que haya varios procesos abiertos en todo el país. Por ello, si tienes interés en trabajar en la empresa, debes consultar la página web de la marca con frecuencia.
- Infojobs y otras plataformas de empleo. La cadena de zapaterías cuenta con perfil en Infojobs, aunque está reservado para los puestos más específicos y superiores. Si tienes un perfil de tienda tendrás que recurrir a la web en lugar de a esta plataforma.
- LinkedIn. La marca tiene presencia en la red social para profesionales, pero no la utiliza para mostrar puestos de trabajo vacantes.
- Entregar el CV en tiendas. Los procesos de selección en Marypaz que hay activos se encuentran y recogen a través de su web, pero si quieres tienes la posibilidad de entregar el Currículum Vitae directamente en las tiendas.
Una vez que hayas optado por cualquiera de estos puestos para optar a alguna de las vacantes disponibles, si eres seleccionada tendrás que pasar por una entrevista de trabajo, al igual que en cualquier otro trabajo.
En el proceso de selección de la firma no se acostumbra a incluir dinámicas grupales ni preguntas psicotécnicas, al menos en la mayoría de las ocasiones. Las preguntas en la entrevista se encuentran dirigidas a conocer la disponibilidad y la experiencia previa del trabajador, sobre todo si tienen relación con el sector de trabajo.
